人事評価制度TOP > 人事評価制度の教科書
1-001

2017-11-15

仕事効率を下げているかもしれないオフィス環境によるストレス6個

なぜか仕事の効率がアップしない、新人が入ってこない、採用してもすぐに辞めてしまう…。そんな悩みを抱えている事業主やリーダーは、オフィス環境を見直してみませんか。…

続きを読む

shutterstock_619891610

2017-10-21

ブレインストーミングはKJ法とセットで行うとより効果が高まる

参加者みんながアイデアを寄せ合うブレインストーミングは、課題を収束させるKJ法とセットで行うと、より効果が高まります。実りある会議のためにKJ法を活用し、みんな…

続きを読む

shutterstock_621561323

2017-10-21

仕事の生産性が高い人にみられる8個の共通点

生産性を高めて、できた時間でプライベートを充実させたい!だけど、現実は厳しい…と頭を抱えている方は、周りを見渡してみてください。仕事が速いあの人は、ただ優秀なだ…

続きを読む

shutterstock_617511845

2017-10-21

生産性向上に効果アリ!スタンディングワークのメリットとデメリット

近い将来、パソコンを使う仕事は「立ち仕事」と言われるようになるかもしれません。今、スタンディングワークが生産性向上や健康面での向上に効果があるとされ、注目を浴び…

続きを読む

shutterstock_639667273

2017-10-21

書類を探す時間を短縮!仕事の書類整理を効率化する6個のポイント

「あの書類、どこへしまったっけ?」と、ものを探す場面が一日一回以上あるという人は、書類整理のやり方を見直してみましょう。人は、ものを探すために人生の150日以上…

続きを読む

shutterstock_230731093

2017-10-03

「やらないことリスト」を作って生産性アップ!仕事効率化は「やること」だけでなく「やらないこと」を決めるのも大事

仕事を効率よく進めるためには、Todoリストを作ることが何より効果的とよくいわれます。つまりは、「やること」リストです。でも実は「やること」を決めるのと同じくら…

続きを読む

shutterstock_483054853

2017-10-03

会議や交渉の場で勝つ!短時間のプレゼンでインパクトを残すためのライトニングトークで意識すべき6個のこと

会議やプレゼンの場で発表時間が5分しかなかったら、あなたは何を伝えますか?仕事の効率化が叫ばれるなか、多くの企業では会議時間を短縮しようという動きがあります。短…

続きを読む

shutterstock_598798439

2017-10-03

会議で勉強会で大活躍!紙資料をすぐデジタル化できる、スマホに入れておきたいスキャナアプリ6個

電話しながらメモした走り書きをスキャンして文字認識させたい。けれども手元にスキャナがない…。 そんなときに便利なスキャナアプリがあります。生産性向上のため…

続きを読む

shutterstock_704819866 (1)

2017-10-03

仕事の生産性や効率を圧倒的に高める!小休憩を挟む「52-17の法則」を伝授します!

デスクワーク中心の生活をしている方、休憩をマメにとっていますか?「取りたくても、忙しくてなかなか取れない」という方ほど、頻繁に小休憩を取ったほうが、仕事効率をグ…

続きを読む

shutterstock_530335168

2017-08-26

わずかな時間をどう使うかで人生に差が出る!スキマ時間でできる11個のこと

仕事に追われて忙しさを感じている人は、スキマ時間に注目してみましょう。わずかな時間をどう使うかで、人生の充実度には差が出てきますよ。スキマ時間でできる、いくつか…

続きを読む

shutterstock_456825238

2017-08-26

効率よく時間を使うためのスケジュール管理のコツ8つ

何とか、もう少しだけでも効率よく時間を使いたいと思っていませんか。ヒントは、スケジュール管理のなかにあります。少しの工夫で必ず時間に余裕が生まれる、スケジュール…

続きを読む

shutterstock_114126916

2017-08-26

集中して早く仕事を片付ければ残業せずに済む!集中力を高める7個のコツ

残業ばかりの日々から抜け出すには、集中力を高めるのが近道です。どうせやらなければならない仕事なら、いつもより何倍も集中し、より早く仕事を終わらせることを考えまし…

続きを読む

shutterstock_331702991

2017-08-26

仕事の生産性を上げたい人に使ってほしいタイムトラッキングツール7選

「もっとうまく時間を使って、生産性をアップさせたい!」という人の心強い味方が、タイムトラッキングツールです。どんな作業にどのくらい時間を使っているのか正確にわか…

続きを読む

02

2017-08-22

経営理念とは?社員の成長が加速する経営理念の作り方 5つのステップ

経営理念とは、企業の活動方針を決定するための基本を示す考え方です。経営理念ひとつで、社員の成長が左右されると言っても過言ではないでしょう。社員のやる気を十分に引…

続きを読む

2017-08-22

人事評価制度=給与査定ではない!全社員がビジョンに基づき一丸となって成長できる人事評価制度・経営計画の作り方まとめ

人事評価といえば、給与査定のことと思っている人は多いのではないでしょうか。もちろん、給与査定も人事評価の大切な役割ですが、人事評価が本来の果たすべき役割…

続きを読む

2017-08-22

たった3項目で社員の成長を爆速化させる「チャレンジシート(目標管理シート)」の作り方

会社の成長には、社員の成長が不可欠です。それには、社員全員に同じゴールを目指して努力してもらうことが大切になってきます。また、そのゴールを実現するために…

続きを読む

2017-08-22

部下と心が通い合う!信頼関係を強固にする「面談シート」の作り方

人事評価制度を効果的に運用するためには、上司と部下の強固な信頼関係が不可欠です。良質な信頼関係を築くためにも、頻繁に育成面談を設けましょう。育成面談の際…

続きを読む

shutterstock_591512819

2017-07-14

残業をせず効率よく仕事をこなすためのタイムマネジメントのコツ8個

政府主導の「働き方改革」の意識づけもあり、残業の多い日本人の働き方を見直す動きが広まりつつあります。残業をせず、効率よく仕事をするために必要なのがタイムマネジメ…

続きを読む

s-20170714_0856

2017-07-14

マルチタスクで仕事をするのは非効率であるといわれる5個の理由

マルチタスクで仕事ができる人になりたいと思うことはありませんか。やるべき仕事を同時にできれば、さぞ仕事が捗るだろうという印象は否めません。 しかし、マルチ…

続きを読む

s-20170714_0853

2017-07-14

マネジメントや情報共有を効率化!グループアドレスを導入する9個のメリット

社員の自律と組織力を同時に高める仕組みとして、グループアドレスが注目されています。こちらは、ファーストリテイリングやコクヨ、味の素などの大企業で導入されているも…

続きを読む

2 / 512345

カテゴリー

日本人事経営研究室の書籍

このサイトについて

日本人事経営研究室
日本人事経営研究室が運営する人事評価制度をメインテーマとしたブログです。「急成長をしてきたが、社員が増えるにつれて一体感がなくなり、成長率が鈍ってきた」「社員の不満が多く、離職率が高い」「主体性を持って働いてもらいたいが、みんなが受け身で待ちの姿勢…」といった悩みをお持ちではありませんか? そうした課題の解決に人事評価制度が役立ちます。人事評価制度は社員の給料を決めるためだけのものではありません。社員のモチベーションを高め、正しく成長し、やりがいを持って働いてもらうための経営の屋台骨です。「人事評価制度の教科書」では、効果的な人事評価制度の設計方法から、導入・定着までのノウハウを具体的に、わかりやすくご案内していきます。

人気の記事

最新記事

運営会社

人事評価制度策定に役立つ各種テンプレート無料プレゼント